チームで育てるAI作業指示書の作り方

作業指示書は、最初に立派なものを書くより、使いながら直し続けることのほうが大事です。AIが想定と違う動きをしたとき、それは指示書に足りない前提が見つかった瞬間でもあります。その気づきをその場で書き足していけば、指示書はチームの失敗と学びが積み上がった資産に育ちます。逆に放置すれば、現実とずれた古い文書になります。

更新を個人の善意に任せず、誰がどんなときに直すかを軽く決めておいてください。育てる仕組みがあるかどうかが、指示書の寿命を分けます。